劳务工资管理

（劳务工资表，是依据以前早已备案过的考勤统计表、预支单及自定义别的补贴、别的扣费来生成当月的劳务工资。劳务工资清单查看，是依据各种各样标准来查看劳务工资状况，例如名字、技术工种、队组等。新项目劳务工资归纳，是按照新项目来归纳全部新项目工作人员的劳务工资。）

系统软件工具栏，[劳务]-[劳务工资表]进到劳务工资目录。挑选“年代”及其“月份”，挑选相对应的“项目规划”，挑选相对应的考勤管理票据，生成“劳务工资单”，如下图：

点一下下一步，可以挑选一部分或是所有劳务工作人员生成工资单

注：劳务考勤管理单、劳务计件工资单、劳务加班单、劳务预支单生成劳务工资单时可以不审批，就能生成劳务工资单，已生成工资单的劳务工作人员，其考勤管理单、加班单、计件工资单、预支单里不可以再改动该工作人员的考勤管理、加班加点、计件工资、预支信息内容，别的沒有生成劳务工资表的技术人员可以变更劳务考勤管理、加班加点、计件工资、预支信息内容。如下图：

生成劳务工资单挑选分人结算或是整单结算

注：

1、结算过一次后，[结算方法]将不可以再改动。

2、[整单结算]立即生成【付款申请单】或【付款单】。

3、[分人结算]先进到[劳务工资结算]表（如下图），给每一个“选”打钩的职工上键入[此次结算薪水]后，点【支付】后生成【付款申请单】或【付款单】。

4、一个劳务工资单可以多次结算或支付。

整单结算生成的付款申请：

劳务控制模块的二种实例：

一切正常状况，劳务班组职工发放工资，可按记日(或钟头、记工、记分等)测算考勤管理，半途有可能会预支薪水（用【劳务预支单】），要给提早辞职的一部分劳务职工结算薪水，或月底统一结算工资（用【劳务工资单】挑选结算职工就可以）（成本费反映到劳务成本费中）。

特殊情况，与分包合同相互配合，纪录承包商队组的职工，不生成劳务工资表，依据纪录的队组考勤管理状况，到分包合同中不工程验收，只支付。（成本费反映到劳务成本费中）